A-Lissome bestaat als loopbaancentrum sinds 2016 en werkt sinds dan ook met VDAB loopbaancheques. Om ons fijne team te versterken zijn we op zoek naar extra loopbaancoaches.
Wat verwachten we?
-
je klanten portefeuille zelf beheren, van kennismaking tot synthese
-
de jouw toegewezen leads opvolgen (natuurlijk mag je er zelf ook aanbrengen)
-
samen met de klanten op zoek gaan naar antwoorden op hun loopbaanvraag, op een coachende manier
- correcte (administratieve) afhandeling van elk loopbaandossier
- (als het kan) kennis en ervaring hebben met loopbaanbegeleiding, loopbaanoriëntatie of -coaching, outplacement, begeleiding van interne mobiliteit of werkzoekenden begeleiding
- wonen en werken in Vlaanderen
- een eigen coaching locatie hebben, of ergens eentje huren of mogen gebruiken
- zelfstandige statuut (mag ook in bijberoep zijn)
Wat krijg je in ruil?
- een plaatsje in een warm nest van dynamische top-coaches die elkaar steunen en vooruit helpen, allemaal met een groot hart voor mensen en persoonlijke ontwikkeling
- een massa aan tools, methodes en technieken wat betreft loopbaanbegeleiding (je kan evengoed je eigen 'rugzak' inzetten)
- opleiding in de vorm van workshops en teammeeting (14/jaar, in totaal ongeveer 35 uur)
- een mooie omzet die snel en punctueel betaald wordt
- toegang tot het aanbieden van de VDAB loopbaancheques (A-Lissome is een erkend loopbaancentrum bij de VDAB voor het gebruik van die cheques)
- mogelijkheid om outplacement aan te bieden
- volledige vrijheid in het beheren van je agenda en de locatie(s) van waar je coacht
- …
Je past bij ons als je je hierin kan herkennen voor jezelf en voor onze klanten...
-
we behandelen jou als een mens, niet als het zoveelste nummer
-
we werken helemaal op maat
-
we passen ons aan aan de vraag
-
we werken concreet of abstract, vanuit denken, voelen en/of doen
-
we houden rekening met je agenda en mogelijkheden
-
we geven huiswerk mee of niet (afhankelijk van wat je wilt)
-
-
we trekken alle registers open, er is immers zoveel meer mogelijk dan je denkt. we durven dus ook verder denken dan de begane paden
-
we hebben kennis en ervaring in het bedrijfsleven én in coaching
-
we blijven niet bij vragenlijstjes en theoretische benaderingen, we bevragen voor verdieping en verbreding
-
we gebruiken traditionele en out of the box technieken om antwoorden te vinden op de loopbaanvraag
-
we zetten ons netwerk in zodat jij het ook kan gebruiken, samen geraken we immers veel verder
-
we leveren duurzaam resultaat, hiervan zijn de getuigenissen een voorbeeld, ook terug te vinden bij de individuele coaches
-
en zoveel meer redenen - lhttps://www.a-lissome.be/over-a-lissome