Mensen zijn niet zozeer geïnteresseerd in wat je doet maar veeleer in waarom je iets doet. Hoe meer je met je waarom iemand naar zijn of haar gevoel kan brengen, hoe dieper je zal verbinden.
Ik zou kunnen zeggen dat ik loopbaancoaching doe en dat klopt ook. De waarom erachter is echter dat ik mensen uit de grond van mijn hart gun dat ze met plezier gaan werken, energie halen uit hun werk, al fluitend vertrekken ‘s morgens en dat tot hun 67e, dat ze bij manier van spreken spijt hebben ‘dat het gedaan is’.
Ik vind het zo’n zonde om al die verhalen te moeten aanhoren van mensen die ongelukkig in hun job zijn, zich door de week heen sleuren, zondag hartkloppingen krijgen, … het leven is toch veel te kort om niet gelukkig te zijn?
Blijf jezelf en vertel niet wat je denkt dat ze willen horen maar vertel ‘what makes you tick’. Waarom doe jij wat je doet? Welke meerwaarde wil je leveren aan de maatschappij?
Hoe meer je kan vertellen over wat je drijft en motiveert, hoe meer je mensen zal raken en verbinding kunt maken.
We worden immers allemaal geraakt door iemand die echt helemaal vanuit zijn of haar hart leeft.
Wat maakt verbinding maken met elkaar belangrijk?
Verbinding is een essentieel onderdeel van mens zijn, van het menselijke bestaan.
Niemand van ons is hier alleen gekomen en geen enkele baby overleeft het zonder anderen om zich heen.
Hoe meer we oprecht met elkaar kunnen verbinden, hoe beter. Hoe meer je kan leren om te connecteren en communiceren, hoe beter je privérelaties worden en je business zal floreren.
Wanneer we met anderen verbinden worden we er ook aan herinnerd dat ondanks al onze verschillen, we eigenlijk allemaal heel erg gelijkend zijn. We leven samen op deze planeet. Laat ons dan aub ook echt en diep verbinden.